Bỏ qua điều hướng
•

Doanh nghiệp tìm nhân sự ở đâu để tuyển nhanh và đúng người?

Doanh nghiệp tìm nhân sự ở đâu để tuyển nhanh và đúng người?
Nguồn ảnh: Thanh Niên

Doanh nghiệp vừa và nhỏ thường cần bổ sung nhân sự. Việc lọc hồ sơ để tìm người phù hợp vẫn mất nhiều thời gian.

Doanh nghiệp tìm nhân sự ở đâu để tuyển nhanh và đúng người? - Ảnh 1.

Doanh nghiệp đăng tin, tìm hồ sơ và sử dụng AI để sàng lọc ứng viên trên CareerViet, nền tảng được hơn 20.000 doanh nghiệp lựa chọn. Nhà tuyển dụng có thể kết hợp 3 giải pháp trên CareerViet:

  • Đăng tuyển dụng: Tin hiển thị trên CareerViet và các trang đối tác trong 30 ngày giúp vị trí tiếp cận nhiều ứng viên hơn.
  • Tìm hồ sơ ứng viên: Bộ phận nhân sự chủ động tìm kiếm trong kho hàng trăm nghìn hồ sơ được cập nhật thường xuyên và liên hệ trực tiếp với ứng viên tiềm năng.
  • Talent Solution: Hệ thống kết nối, tuyển dụng và quản lý nhân tài, sử dụng AI tối ưu quy trình tìm kiếm ứng viên, tăng hiệu suất tuyển dụng và nâng cao nhận diện thương hiệu của doanh nghiệp.

Doanh nghiệp tuyển ít vị trí có thể bắt đầu từ việc đăng tin, trong khi đơn vị tuyển dụng thường xuyên nên cân nhắc đến Talent Solution.

Doanh nghiệp tại Cần Thơ có thể tham khảo mục việc làm Cần Thơ từ CareerViet để đối chiếu mức lương và yêu cầu trước khi đăng tuyển. Dữ liệu này giúp doanh nghiệp đặt mức lương cạnh tranh hơn.

Talent Solution đạt giải Sao Khuê 2026 trong hạng mục quản trị nghiệp vụ do VINASA, Hiệp hội Phần mềm và Dịch vụ công nghệ thông tin Việt Nam, tổ chức ngày 28.5.2026. Việc lựa chọn đúng kênh tuyển dụng sẽ giúp doanh nghiệp vừa và nhỏ tìm đúng người nhanh hơn.

Trong bối cảnh công tác lọc hồ sơ tuyển dụng tiêu tốn nhiều thời gian, các doanh nghiệp vừa và nhỏ đang tìm kiếm những phương thức tối ưu nhằm tiếp cận ứng viên phù hợp. Hệ thống giải pháp từ nền tảng CareerViet, hiện thu hút sự tin dùng của hơn 20.000 doanh nghiệp, cung cấp bộ ba công cụ kết hợp gồm đăng tin tuyển dụng, chủ động tìm hồ sơ và nền tảng quản trị Talent Solution. Việc chủ động tìm kiếm trong kho dữ liệu hàng trăm nghìn hồ sơ được cập nhật thường xuyên giúp bộ phận nhân sự rút ngắn quy trình liên hệ và nâng cao hiệu suất tuyển dụng. Đối với những đơn vị có nhu cầu tuyển dụng thường xuyên, ứng dụng Talent Solution mang lại lợi thế vượt trội nhờ tích hợp công nghệ AI nhằm tối ưu hóa quy trình tìm kiếm và nâng cao nhận diện thương hiệu. Giải pháp này đã được Hiệp hội Phần mềm và Dịch vụ công nghệ thông tin Việt Nam (VINASA) vinh danh tại giải thưởng Sao Khuê 2026 trong hạng mục quản trị nghiệp vụ vào ngày 28.5.2026. Bên cạnh đó, các nhà tuyển dụng tại Cần Thơ có thể tham khảo mục việc làm Cần Thơ trên CareerViet để đối chiếu yêu cầu và tham chiếu mức lương cạnh tranh thực tế trước khi đăng tuyển. Lựa chọn đúng kênh tuyển dụng kết hợp khai thác dữ liệu thị trường là yếu tố then chốt giúp các doanh nghiệp vừa và nhỏ giải bài toán nhân sự nhanh chóng. Việc linh hoạt kết hợp giữa đăng tin hiển thị 30 ngày trên CareerViet cùng các trang đối tác và các công cụ quản trị tiên tiến sẽ đảm bảo tìm đúng người, đúng thời điểm. Đây được coi là hướng đi hiệu quả giúp doanh nghiệp tối ưu chi phí và gia tăng lợi thế cạnh tranh trong công tác thu hút nhân tài.