Bỏ qua điều hướng

Nhiều việc làm thêm cho sinh viên, có vị trí tiền công 200.000 đồng/giờ

Nhiều việc làm thêm cho sinh viên, có vị trí tiền công 200.000 đồng/giờ
Nguồn ảnh: Thanh Niên

Nhiều nơi đang tuyển sinh viên làm thêm với các công việc không yêu cầu kinh nghiệm, thời gian linh hoạt. Có vị trí có mức tiền công 200.000 đồng/giờ.

Những công việc làm thêm, không yêu cầu kinh nghiệm

Sáng 19.9, ngày hội hướng nghiệp và việc làm diễn ra tại Trường ĐH Sài Gòn (TP.HCM), thu hút đông đảo sinh viên tham gia tìm hiểu cơ hội việc làm. Nhiều doanh nghiệp mang đến các vị trí tuyển dụng từ bán thời gian phù hợp với sinh viên, đến việc làm toàn thời gian dành cho người lao động trẻ.

Tân sinh viên cần tìm việc làm thêm đến ngay những nơi này - Ảnh 1.

Sinh viên tìm kiếm cơ hội việc làm tại ngày hội

ẢNH: THẢO PHƯƠNG

Với sinh viên, gia sư là một trong những công việc có thể chủ động sắp xếp thời gian học tập. Tại Công ty gia sư eTeacher, chị Trần Ngọc Phương Uyên, chuyên viên nhân sự, cho biết công ty không giới hạn số lượng sinh viên ứng tuyển và không yêu cầu ứng viên phải có kinh nghiệm.

“Vì là sinh viên nên chúng tôi không yêu cầu kinh nghiệm, tân sinh viên vẫn có thể tham gia. Công ty không thu phí khi nhận gia sư”, chị Uyên nói.

Sau khi đăng ký, ứng viên sẽ được kiểm tra đầu vào để công ty đánh giá năng lực, từ đó sắp xếp lớp và môn dạy phù hợp. Công ty cũng ưu tiên tìm lớp gần khu vực sinh sống của gia sư để thuận tiện đi lại.

Tân sinh viên cần tìm việc làm thêm đến ngay những nơi này - Ảnh 2.

Sinh viên tìm hiểu thông tin tuyển dụng và trao đổi trực tiếp với đại diện doanh nghiệp

ẢNH: THẢO PHƯƠNG

Theo chị Uyên, tiền công phụ thuộc vào năng lực và chương trình giảng dạy. Những ứng viên có chứng chỉ IELTS, SAT hoặc từng học trường chuyên, là học sinh giỏi cấp quốc gia có thể nhận mức tiền công cao hơn. Hiện mức tiền công dao động từ hơn 60.000 - 200.000 đồng/giờ.

Ngoài gia sư, nhiều công việc mảng dịch vụ cũng đang mở cơ hội cho sinh viên muốn vừa học vừa làm. Chuỗi nhà hàng OM Nướng đang tuyển khoảng 80 - 100 nhân viên tại 10 chi nhánh ở TP.HCM và Đà Lạt, chủ yếu ở các vị trí phục vụ, lễ tân, thu ngân. Anh Nguyễn Thành Trung, chuyên viên tuyển dụng, cho biết sinh viên có thể đăng ký ca làm tùy theo thời gian rảnh, với điều kiện làm tối thiểu 4 ngày/tuần, mỗi ca làm khoảng 4 tiếng đồng hồ.

“Mức tiền công từ 26.000 - 30.000 đồng/giờ, ngoài ra có các khoản thưởng. Nhân viên phục vụ được giữ riêng tiền khách cho thêm”, anh Trung cho biết.

Trong khi đó, chuỗi cơm tấm Phúc Lộc Thọ đang tuyển khoảng 250 nhân sự ở các vị trí phục vụ, thu ngân, bếp, đóng gói và bếp nướng. Theo anh Nguyễn Phúc Đạt, nhân viên tuyển dụng của đơn vị này, sinh viên làm bán thời gian có mức tiền công từ 25.500 - 30.000 đồng/giờ, một số chi nhánh có phụ cấp cơm trong ca.

“Ở vị trí phục vụ, khoảng 80% nhân viên là sinh viên. Một ca làm kéo dài từ 4 - 6 tiếng đồng hồ”, anh Đạt cho biết.

Nhiều lựa chọn cho người tìm việc toàn thời gian

Không chỉ sinh viên tìm việc làm thêm, ngày hội còn có nhiều vị trí dành cho người lao động trẻ muốn tìm việc toàn thời gian sau khi tốt nghiệp. Công ty Vissan đang tuyển nhiều vị trí như: nhân viên bán hàng, công nhân sản xuất, công nhân bao bì, công nhân kỹ thuật, vệ sinh, nhân viên kho, tài xế chở hàng…

Chị Lý Thị Đỗ Quyên, chuyên viên phòng tổ chức nhân sự Công ty Vissan, cho biết doanh nghiệp đang có nhu cầu tuyển người do chuẩn bị bước vào mùa cao điểm hàng hóa dịp tết. "Yêu cầu chung là người lao động từ 18 - 45 tuổi, có sức khỏe tốt, nhiệt tình, siêng năng và có trách nhiệm có thể ứng tuyển. Thu nhập dao động từ 7 - 16 triệu đồng/tháng, tùy vị trí và làm việc tại TP.HCM”, chị Quyên cho biết.

Tân sinh viên cần tìm việc làm thêm đến ngay những nơi này - Ảnh 4.

Nhiều doanh nghiệp mang đến cơ hội việc làm bán thời gian phù hợp với sinh viên

ẢNH: THẢO PHƯƠNG

Với sinh viên mới tốt nghiệp các ngành sư phạm, hệ thống Trường Pathway đang tuyển giáo viên mầm non, tiểu học và giáo viên các môn thể chất, âm nhạc, mỹ thuật.

Anh Nguyễn Ảnh Hoàng Phi, chuyên viên tuyển dụng của trường, cho biết ứng viên ngành sư phạm phải có bằng đại học đúng chuyên ngành đào tạo. Riêng vị trí giáo viên chủ nhiệm, trường ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm đứng lớp. Giáo viên mới ra trường có mức lương khởi điểm từ 9 triệu đồng/tháng.

Tại Công ty Du lịch Sài Gòn cũng đang tuyển khoảng 150 nhân sự cho các bộ phận lữ hành, nhà hàng và khách sạn. Các vị trí gồm hướng dẫn viên, lễ tân, bếp và một số công việc kỹ thuật.

Theo anh Phạm Khánh Trường, Tổ phó Tổ Lao động tiền lương của công ty, riêng vị trí hướng dẫn viên yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm và không ưu tiên người mới ra trường. “Mức lương được xác định tùy kinh nghiệm, năng lực và vị trí làm việc”, anh Tường nói.

Sáng 19/9, Ngày hội hướng nghiệp và việc làm tại Trường Đại học Sài Gòn (TP.HCM) đã thu hút đông đảo sinh viên và người lao động trẻ tham gia tìm kiếm cơ hội nghề nghiệp. Sự kiện quy tụ nhiều doanh nghiệp mang đến đa dạng vị trí tuyển dụng, từ công việc bán thời gian linh hoạt đến các cơ hội việc làm toàn thời gian. Đây là thời điểm thị trường lao động ghi nhận nhu cầu tuyển dụng sôi động với nhiều chính sách ưu đãi dành cho ứng viên chưa có kinh nghiệm. Ở mảng giáo dục, Công ty gia sư eTeacher không giới hạn số lượng ứng tuyển và không thu phí dịch vụ đối với sinh viên. Theo chị Trần Ngọc Phương Uyên, đại diện doanh nghiệp, tiền công giảng dạy dao động từ 60.000 đến 200.000 đồng mỗi giờ tùy thuộc vào năng lực cũng như chứng chỉ cá nhân của gia sư. Các ứng viên sở hữu chứng chỉ IELTS, SAT hoặc từng đạt giải học sinh giỏi quốc gia sẽ được ưu tiên nhận mức thu nhập cao nhất. Bên cạnh giáo dục, ngành dịch vụ ăn uống cũng mở rộng cửa với hàng trăm vị trí tuyển dụng phục vụ, thu ngân và bếp. Chuỗi nhà hàng OM Nướng tuyển khoảng 80 đến 100 nhân sự tại TP.HCM và Đà Lạt với mức thù lao 26.000 đến 30.000 đồng mỗi giờ, kèm tiền thưởng và tiền tip. Trong khi đó, chuỗi cơm tấm Phúc Lộc Thọ tuyển khoảng 250 lao động bán thời gian với thu nhập từ 25.500 đến 30.000 đồng mỗi giờ cùng phụ cấp bữa ăn theo ca. Dành cho nhóm người tìm việc toàn thời gian, Công ty Vissan đang đẩy mạnh tuyển dụng nhiều vị trí sản xuất, kỹ thuật và bán hàng nhằm phục vụ mùa cao điểm Tết. Chị Lý Thị Đỗ Quyên, chuyên viên phòng tổ chức nhân sự, cho biết doanh nghiệp đón nhận lao động trong độ tuổi từ 18 đến 45 để đáp ứng nhu cầu gia tăng sản lượng. Việc các doanh nghiệp đa dạng hóa hình thức tuyển dụng giúp người lao động trẻ dễ dàng tiếp cận thu nhập và tích lũy kinh nghiệm thực tế.