Phóng viên Dân trí ghi nhận ý kiến của doanh nhân, chuyên gia nhân ngày Doanh nhân Việt Nam 13/10.
Ông Mai Hữu Tín, Chủ tịch Liên đoàn Doanh nghiệp TPHCM (HUBA)
Mỗi ngành sẽ có các doanh nghiệp dẫn dắt
Ông Mai Hữu Tín.
Luật Phát triển đô thị đã chính thức có hiệu lực từ ngày 1/10, TPHCM cũng đã thông qua 24 nghị quyết để cụ thể hóa luật và rất nhiều nghị quyết khác đang được trao đổi để sớm thông qua. Tất cả dự thảo nghị quyết này, cùng các tài liệu khác có liên quan, đều được chia sẻ giữa đầu mối là Sở Tư pháp TPHCM với HUBA để cộng đồng doanh nghiệp thành phố cùng tham gia. Thước đo là các ý kiến chính đáng và hợp lý của cộng đồng doanh nghiệp được thể hiện trong các dự thảo nghị quyết này.
Để đóng góp vào mục tiêu tăng trưởng hai con số của TPHCM trong năm nay, mỗi ngành, mỗi khu vực doanh nghiệp, doanh nhân sẽ có động lực khác nhau, gắn với những điều kiện phát triển đặc thù nhưng cùng chia sẻ môi trường kinh doanh chung. Dù vậy, điểm nghẽn lớn nhất hiện tại vẫn là thủ tục hành chính, sau đó là khả năng quản trị của chính doanh nghiệp.
HUBA có thành viên tham gia các hoạt động trong 15 ngành kinh tế chính của TPHCM. Trong mỗi ngành sẽ có các doanh nghiệp dẫn dắt để xây dựng mới chiến lược phát triển ngành. Chiến lược đó sẽ có sự phối hợp với việc thực hiện chính sách cho ngành từ các cơ quan chức năng. Khi nhu cầu quản lý nhà nước phối hợp được với nhu cầu phát triển của doanh nghiệp thì tăng trưởng là kết quả. Việc này sẽ được làm liên tục, thường xuyên chứ không thể mang tính phong trào cho một vài năm.
TS Lê Bá Chí Nhân, chuyên gia kinh tế
Cần xây dựng cơ chế bảo vệ người kinh doanh chân chính
Hội nghị Trung ương 4, khóa XIV vừa thông qua các văn kiện quan trọng, trong đó đổi mới mạnh mẽ tư duy về đảng viên tham gia đầu tư, kinh doanh, từ “cho phép” sang “khuyến khích, tạo điều kiện” để đảng viên làm giàu chính đáng, đóng góp cho đất nước.
TS Lê Bá Chí Nhân.
Để chủ trương khuyến khích đảng viên tham gia đầu tư, kinh doanh thực sự đi vào cuộc sống, điều quan trọng nhất là phải chuyển hóa tinh thần khuyến khích thành những cơ chế, chính sách cụ thể, có tính thực thi cao và được bảo đảm bằng pháp luật. Đây không chỉ là vấn đề quản lý đảng viên, mà còn là yêu cầu hoàn thiện thể chế kinh tế thị trường, giải phóng nguồn lực xã hội và nâng cao năng lực cạnh tranh quốc gia.
Cần rà soát, đồng bộ hóa các quy định của pháp luật và quy định nội bộ có liên quan, bảo đảm quyền tự do kinh doanh trong những ngành, nghề pháp luật không cấm. Đảng viên có năng lực, kinh nghiệm và khát vọng kinh doanh cần được tạo điều kiện bình đẳng trong thành lập doanh nghiệp, huy động vốn, tiếp cận đất đai, tín dụng, công nghệ và các cơ hội đầu tư. Những rào cản không cần thiết, quy định chồng chéo và tâm lý e ngại trách nhiệm trong thực thi công vụ phải được từng bước tháo gỡ.
Nên xây dựng cơ chế bảo vệ người kinh doanh chân chính, phân định rõ giữa sai phạm cố ý, hành vi trục lợi với những rủi ro khách quan trong hoạt động đầu tư. Kinh doanh luôn gắn với rủi ro thị trường; vì vậy, không thể đánh đồng thất bại thương mại thông thường với vi phạm pháp luật. Cơ chế đánh giá phải dựa trên tính minh bạch, chứng cứ và bản chất hành vi, qua đó khuyến khích tinh thần đổi mới sáng tạo, dám nghĩ, dám làm và dám chịu trách nhiệm.
Cần cải thiện thực chất môi trường đầu tư thông qua cải cách thủ tục hành chính, minh bạch quy hoạch, ổn định chính sách và nâng cao khả năng tiếp cận vốn cho doanh nghiệp nhỏ và vừa...
TS Châu Đình Linh, chuyên gia tài chính - ngân hàng
Khát vọng phải đi cùng năng lực tài chính, quản trị
TS Châu Đình Linh.
Triết lý phát triển của doanh nghiệp là hôm nay phải tốt hơn hôm qua, ngày mai phải tốt hơn hôm nay và năm sau phải tốt hơn năm trước. Tăng trưởng là yêu cầu tất yếu đối với mọi doanh nghiệp. Nếu không duy trì được tăng trưởng và năng lực cạnh tranh, doanh nghiệp sẽ dần mất đi vị thế trên thị trường.
Tôi muốn gửi lời chúc tới các doanh nhân Việt Nam luôn giữ vững khát vọng lớn và bản lĩnh để vươn xa. Tuy nhiên, khát vọng phải đi cùng năng lực tài chính và quản trị. Trong chu kỳ tăng trưởng mới, doanh nghiệp cần củng cố sức khỏe tài chính, quản trị dòng tiền, kiểm soát rủi ro và xây dựng cơ cấu vốn phù hợp để có đủ sức bền theo đuổi mục tiêu tăng trưởng.
Các doanh nhân không nên bỏ cuộc trước những biến động vĩ mô mà cần chủ động thích ứng, dấn thân và rèn luyện bản lĩnh. Khó khăn hiện nay là thách thức chung của kinh tế toàn cầu. Doanh nghiệp nào có sự hiểu biết sâu sắc, bản lĩnh vững vàng và năng lực quản trị nội tại tốt hơn sẽ có sức chống chịu tốt hơn, từ đó có cơ hội vượt qua khó khăn, mở rộng thị trường và trở thành những doanh nghiệp dẫn dắt, đóng góp lớn hơn cho nền kinh tế đất nước.
Ông Huỳnh Duy Sang, Giám đốc Khối Thị trường tài chính, Ngân hàng TMCP Á Châu (ACB)
Luôn giữ vững tư tưởng lạc quan trong dài hạn
Ông Huỳnh Duy Sang.
Kinh nghiệm điều hành tài chính cho thấy mỗi năm nền kinh tế đều xuất hiện những khó khăn và rủi ro khác nhau. Tuy nhiên, lịch sử kinh tế cũng cho thấy sau mỗi đợt biến động và thanh lọc, những doanh nghiệp kiên cường, có năng lực quản trị vững vàng và biết biến rủi ro thành cơ hội sẽ có khả năng vươn lên, mở rộng thị phần và xác lập lợi thế cạnh tranh dài hạn.
Doanh nghiệp cần tuân thủ kỷ luật về kỳ hạn và cấu trúc vốn, hạn chế sử dụng vốn ngắn hạn để tài trợ tài sản dài hạn và kiểm soát đòn bẩy ở mức an toàn. Đồng thời, doanh nghiệp nên xây dựng các kịch bản tài chính và chủ động sử dụng công cụ phái sinh kỳ hạn ngoại tệ để phòng ngừa rủi ro lãi suất, tỷ giá, thay vì hoàn toàn phụ thuộc vào diễn biến thị trường.
Cùng với đó, doanh nghiệp cần chủ động chuyển đổi mô hình, phối hợp với ngân hàng triển khai các giải pháp tài trợ chuỗi cung ứng dựa trên dòng tiền, đồng thời sớm chuẩn hóa dữ liệu theo các chuẩn mực ESG. Đây là cơ sở để doanh nghiệp tiếp cận tốt hơn các nguồn tín dụng xanh ưu đãi cũng như dòng vốn đầu tư dài hạn.
Bà Lâm Thúy Ái, Chủ tịch Câu lạc bộ Doanh nghiệp Mekong tại TPHCM, Chủ tịch Hội đồng thành viên Mebi Group
Thiếu nguồn lực nào thì chủ động tìm kiếm và kết nối
Bà Lâm Thúy Ái.
Thông điệp cốt lõi và chân thành nhất tôi muốn chia sẻ xuất phát từ chính triết lý tìm kiếm người đồng hành trong kinh doanh. Khi điều hành doanh nghiệp, nếu nhận thấy bản thân đang thiếu nguồn lực nào thì hãy chủ động tìm kiếm và kết nối với những người đang nắm giữ nguồn lực đó.
Thiếu vốn tài chính thì tìm đến những nơi có nguồn vốn dồi dào, thiếu nguồn lực sản xuất thì liên kết với các đơn vị có thế mạnh tương ứng, còn nếu thấy đơn độc trên thương trường thì cần tìm kiếm những người bạn đồng hành cùng chung tầm nhìn.
Trong bối cảnh nền kinh tế và thị trường nhiều biến động, một doanh nghiệp khó có thể đơn thương độc mã. Chúng ta cần liên kết, đi cùng nhiều đối tác và tận dụng tối đa các nguồn lực tổng hợp của xã hội để doanh nghiệp có thể tồn tại và phát triển vững vàng.
Một khi đã lựa chọn con đường dấn thân làm doanh nhân, sự nỗ lực kiên cường của mỗi doanh nghiệp phải luôn là kim chỉ nam. Cùng với đó, cộng đồng doanh nghiệp cần không ngừng mở rộng sự gắn kết, vun đắp các mối quan hệ hợp tác chân thành để cùng nhau vượt qua thử thách và hướng tới sự phát triển bền vững cho đất nước.