'Mùa hè năm ấy' tập 22: Phương bị ép nghỉ việc vì kỷ luật nhầm nhân viên VIP
Nguồn ảnh: VietnamNet
Trong Mùa hè năm ấy tập 22, Tùng gặp riêng Phương yêu cầu không đuổi việc Châu dù người này sai lè lè.
Trong Mùa hè năm ấytập 22 lên sóng tối nay, 28/9, Tùng (Trọng Lân) gặp riêng Phương (Minh Thu) yêu cầu dừng việc truy cứu trách nhiệm của Châu (Phương Thảo) nhưng cô tỏ ra khó hiểu vì cho rằng nhân viên của khách sạn vi phạm quy định nghiêm trọng.
Tùng nói đúng là Châu sai nhưng trừ lương và kiểm điểm là đủ thay vì đuổi việc. Tuy nhiên, Phương cho rằng vụ việc quá lớn, tổng công ty đã biết nên nếu chỉ kiểm điểm qua loa khách sạn sẽ bị đánh giá là yếu kém về quản trị, uy tín của cô cũng bị ảnh hưởng.
"Chị Châu là người nhà của chị Yến, vợ cũ của anh Đại - người gây dựng tập đoàn này. Mối quan hệ của họ vẫn đang rất tốt và ràng buộc về con chung và quyền lợi. Trong công ty vẫn còn nhiều vị trí do người nhà của chị Yến đảm nhận. Không phải ngẫu nhiên mà chị Châu ở trong công ty này đâu. Giữ Châu lại không phải giữ một nhân viên mà là đang giữ một mối quan hệ", Tùng phân tích. Tuy nhiên, Phương không phục, cho rằng một người cố tình làm sai mà vẫn được bảo vệ thì sau này sẽ không ai coi quy định ra gì nữa.
Quyết định đuổi việc Châu của Phương làm phật lòng Yến (Maya) nên cô thậm chí còn yêu cầu cho Phương nghỉ việc. Vì vậy, Tùng đã đứng ra nhận trách nhiệm trước tập đoàn vì lỗi quản lý và tuyển dụng là trách nhiệm của anh. Dù vậy, Yến vẫn không nguôi giận và nói Tùng nên lo giải quyết mọi việc êm xuôi.
Ở diễn biến khác, Khánh (Tô Dũng) đến tận công ty rủ Phương đi ăn trưa để hâm nóng tình cảm. Thấy Phương ngại, Khánh nói cô hãy coi như đó là lời cảm ơn vì Phương đã giúp anh bán hàng. Khánh thể hiện sự quan tâm dành cho Phương từ việc nhỏ nhất khiến cô cảm thấy không quen.
Phương sẽ nghỉ việc? Chi tiết tập 22 Mùa hè năm ấy lên sóng 20h tối nay trên VTV3.
Trong tập 22 của phim Mùa hè năm ấy, phát sóng tối 28/9, Phương tiếp tục đối mặt với quyết định khó khăn sau khi xử lý kỷ luật Châu tại khách sạn. Tùng tìm gặp riêng cô, đề nghị dừng việc truy cứu trách nhiệm của Châu, nhưng Phương chưa hiểu vì sao cần thay đổi cách giải quyết. Theo Phương, nhân viên khách sạn đã vi phạm quy định nghiêm trọng, nên không thể chỉ khép lại vụ việc bằng một lời nhắc nhở.
Tùng không phủ nhận Châu đã làm sai, nhưng cho rằng trừ lương và kiểm điểm là hình thức xử lý phù hợp, thay vì sa thải cô. Phương lại nhìn sự việc ở phạm vi rộng hơn, bởi tổng công ty đã biết chuyện và cách khách sạn xử lý có thể ảnh hưởng đến uy tín quản trị. Cô lo rằng nếu chỉ kiểm điểm qua loa, khách sạn sẽ bị đánh giá yếu kém, còn chính danh tiếng của cô cũng chịu tác động.
Để giải thích vì sao Châu được xem là nhân sự nhạy cảm, Tùng nhắc đến mối liên hệ giữa cô với Yến, vợ cũ của Đại. Đại là người gây dựng tập đoàn, còn Yến và ông vẫn có quan hệ tốt đẹp, đồng thời gắn kết với nhau bởi con chung cùng những quyền lợi liên quan. Tùng cũng cho biết trong công ty vẫn còn nhiều vị trí do người nhà Yến đảm nhận, và Châu không tình cờ có mặt tại đây.
Theo cách nhìn của Tùng, giữ Châu lại không đơn thuần là giữ một nhân viên, mà còn là duy trì một mối quan hệ có ý nghĩa trong nội bộ tập đoàn. Phương không đồng tình với lập luận ấy, bởi cô cho rằng người cố tình vi phạm mà vẫn được bảo vệ sẽ khiến những người khác xem nhẹ quy định. Với Phương, việc giữ nguyên nguyên tắc không chỉ liên quan đến trường hợp của Châu, mà còn thể hiện cách khách sạn đối xử với kỷ luật.
Quyết định sa thải Châu khiến Yến phật lòng, đến mức cô yêu cầu Phương phải nghỉ việc, đẩy mâu thuẫn lên một nấc căng thẳng mới. Trước sức ép đó, Tùng đứng ra nhận trách nhiệm trước tập đoàn, cho rằng quản lý và tuyển dụng nhân sự thuộc phần việc của mình. Dù Tùng đã nhận lỗi thay, Yến vẫn chưa nguôi giận và yêu cầu anh lo liệu để mọi việc được giải quyết êm xuôi.
Trong một diễn biến khác của tập phim, Khánh tìm đến tận công ty để rủ Phương đi ăn trưa, với mong muốn hâm nóng tình cảm giữa hai người. Thấy Phương có vẻ ngại ngần, Khánh nói cô có thể xem lời mời ấy như một lời cảm ơn vì đã giúp anh bán hàng. Anh quan tâm Phương từ những việc nhỏ nhất, nhưng cách chăm sóc này lại khiến cô cảm thấy chưa quen.
Hai tuyến chuyện vì thế cùng đặt Phương trước những lựa chọn khác nhau, từ áp lực công việc đến sự quan tâm riêng tư mà Khánh dành cho cô. Ở công ty, quyết định xử lý Châu đã khiến Yến yêu cầu cô nghỉ việc, trong khi Tùng đang tìm cách thu xếp hậu quả. Câu hỏi Phương có thật sự phải rời khách sạn hay không trở thành điểm khiến khán giả chờ đợi trong tập 22.
Theo thông tin VietnamNet giới thiệu, tập 22 của Mùa hè năm ấy lên sóng lúc 20h tối 28/9 trên VTV3. Tập phim đặt trọng tâm vào va chạm giữa nguyên tắc xử lý nhân viên và những quan hệ gia đình, quyền lợi đang tồn tại trong tập đoàn. Bên cạnh đó, lời mời ăn trưa của Khánh cũng mở thêm một sắc thái tình cảm, khi Phương chưa quen với sự chăm sóc mà anh dành cho mình.