Các lớp sơ cấp và dưới 3 tháng được thiết kế sát với từng khu vực: ở vùng đô thị và phụ cận các khu công nghiệp, người lao động được học nghề công nghệ, may mặc, cơ khí, logistics và dịch vụ du lịch. Nghệ An đẩy mạnh đào tạo nghề cho lao động vùng dân tộc thiểu số Việt Nam thúc đẩy hợp tác về giáo d...
Thay vì mở lớp dạy nghề đại trà rồi để học viên tự xoay xở tìm việc như trước, tỉnh Ninh Bình đang yêu cầu các trường nghề và chính quyền cấp xã chỉ mở lớp khi đã nắm chắc nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp hoặc đầu ra của hợp tác xã.
Cách làm thực tế này đang giúp người lao động nghèo có tay nghề vững và có thu nhập ngay sau khi kết thúc khóa học.
Theo Kế hoạch số 283/KH-UBND và Kế hoạch số 301/KH-UBND đang được các sở, ngành và xã, phường tại Ninh Bình triển khai trong quý 4 năm 2026, mục tiêu của tỉnh giai đoạn 2026-2030 là hỗ trợ đào tạo, bồi dưỡng cho tổng cộng 69.500 lao động nông thôn.
Trong đó, các lớp đào tạo nghề sơ cấp và dưới 3 tháng được thiết kế sát với từng khu vực: ở vùng đô thị và phụ cận các khu công nghiệp, người lao động được học nghề công nghệ, may mặc, cơ khí, logistics và dịch vụ du lịch; còn tại vùng nông thôn, bà con học nghề trực tiếp tại các hợp tác xã và vùng nguyên liệu.
Để người học không bị “bơ vơ” sau khi tốt nghiệp, Ủy ban Nhân dân tỉnh giao Sở Nội vụ làm đầu mối dự báo nhân lực, phối hợp cùng Ban Quản lý Khu kinh tế và các khu công nghiệp tỉnh, Ban Quản lý Khu Đại học Nam Cao và Ủy ban Nhân dân các xã, phường kết nối doanh nghiệp tham gia ngay từ khâu soạn bài giảng đến sát hạch tay.
Với các lớp nghề nông thôn tại chỗ như ở xã Cát Thành, thầy giáo xuống tận xưởng, tận ruộng hướng dẫn bà con thực hành từng công đoạn.
Nhờ học đi đôi với làm thật, hơn 85% học viên sau các khóa đào tạo đều tìm được công việc tại nhà máy hoặc tự mở rộng sản xuất ở quê nhà.
Khi nhìn thấy việc học nghề mang lại đồng lương đều đặn hằng tháng để trang trải sinh hoạt và đóng học phí cho con, người lao động thuộc hộ nghèo, cận nghèo đã chủ động đăng ký theo học thay vì ngại ngần như trước./.
(Vietnam+)
Tỉnh Ninh Bình đang tạo bước chuyển căn bản trong công tác giảm nghèo bằng việc gắn chặt đào tạo nghề với nhu cầu tuyển dụng thực tế của thị trường. Thay vì mở lớp đại trà thiếu định hướng như trước, các cơ sở giáo dục nghề nghiệp và chính quyền cơ sở chỉ tổ chức giảng dạy khi nắm chắc cam kết tiếp nhận từ doanh nghiệp hoặc hợp tác xã. Mô hình đào tạo theo đơn đặt hàng này giúp người lao động nghèo nắm vững kỹ năng thực hành và sớm có thu nhập ổn định ngay sau khi hoàn thành khóa học.
Theo Kế hoạch số 283/KH-UBND và Kế hoạch số 301/KH-UBND, địa phương đặt mục tiêu hỗ trợ bồi dưỡng nghề cho 69.500 lao động nông thôn trong giai đoạn 2026-2030. Nội dung các lớp sơ cấp và dưới ba tháng được phân bổ linh hoạt theo đặc thù từng địa bàn, tập trung vào công nghệ, cơ khí, may mặc, logistics và du lịch tại các khu công nghiệp, đồng thời chuyển giao kỹ thuật trực tiếp tại vùng nguyên liệu nông thôn. Sở Nội vụ giữ vai trò đầu mối điều phối, phối hợp cùng các ban quản lý khu công nghiệp và chính quyền cấp xã để đưa doanh nghiệp tham gia sâu từ khâu xây dựng giáo trình đến sát hạch tay nghề.
Cách tiếp cận thực chất đã mang lại hiệu quả rõ rệt khi hơn 85% học viên tốt nghiệp tìm được việc làm tại các nhà máy hoặc chủ động mở rộng sản xuất tại quê nhà. Điển hình như tại xã Cát Thành, việc giáo viên trực tiếp hướng dẫn thực hành tại xưởng và đồng ruộng đã bảo đảm học viên vận dụng tốt kiến thức vào sản xuất. Nguồn thu nhập đều đặn từ việc làm mới không chỉ cải thiện đời sống kinh tế cho các hộ nghèo và cận nghèo, mà còn tạo động lực bền vững giúp người dân chủ động tham gia học nghề.
